Fonte Risks TUC 1084
Il TUC critica il white paper “inconsistente” dell’IA
Il TUC ha criticato il libro bianco “fragile” e “vago” sull’Intelligenza Artificiale (AI) del governo. Il segretario generale del TUC Paul Nowak ha dichiarato: “Per garantire che l’IA sia utilizzata in modo etico – e in un modo che avvantaggi i lavoratori – abbiamo bisogno di una regolamentazione adeguata”. Ma ha avvertito invece che il white paper “è vago e non offre alcuna guida chiara alle autorità di regolamentazione. Invece, abbiamo una serie di impegni deboli”. La responsabilità della governance dell’IA non sarà affidata a un nuovo regolatore, con il governo che afferma di volere che i regolatori esistenti – come l’Health and Safety Executive, la Commissione per l’uguaglianza e i diritti umani e l’Autorità per la concorrenza e i mercati – escogitino i propri approcci. Questi regolatori dovrebbero utilizzare le leggi esistenti piuttosto che ricevere nuovi poteri.
Comunicato stampa del Dipartimento per la scienza, l’innovazione e la tecnologiae white paper, AI regulation: a pro-innovation approach , 29 marzo 2023. BBC News Online .
Migration Bill è “un regalo” per i datori di lavoro loschi
Il disegno di legge sull’immigrazione illegale del governo è “un regalo per i datori di lavoro loschi” che stanno cercando di sfruttare i lavoratori migranti, ha avvertito il TUC. Il segretario generale del TUC Paul Nowak, commentando le proposte ‘deplorevoli e molto probabilmente illegali’, ha detto: “Lo sfruttamento dei lavoratori migranti è già dilagante – ma questo disegno di legge peggiorerà molto, molto di più una brutta situazione. Dai salari non pagati, alle trappole del debito e al lavoro forzato, al licenziamento senza preavviso: questo disegno di legge darà ai datori di lavoro disonesti il via libera per sfruttare i lavoratori migranti senza timore di ripercussioni. Questo creerà una corsa al ribasso per tutti”. Nowak ha concluso: “È ora che il governo abbandoni questo brutto disegno di legge e dia a tutti i richiedenti asilo il diritto di lavorare per reprimere i datori di lavoro disonesti che cercano di trarre profitto dallo sfruttamento”.
Comunicato stampa TUC .
I presidi chiedono la sostituzione di Ofsted
Insegnanti e presidi hanno presentato una petizione al governo chiedendo la sostituzione di Ofsted. La petizione è stata avviata prima che il preside Ruth Perry si togliesse la vita in attesa di un rapporto Ofsted che sapeva avrebbe declassato la sua scuola eccezionale a “inadeguata”. Il sindacato degli insegnanti NEU, che guida il gruppo, vuole che Ofsted, il cane da guardia delle scuole inglesi, venga sostituito con un sistema di responsabilità “solidale, efficace ed equo”. La petizione, firmata da 45.000 persone, invita anche il governo a collaborare con insegnanti e leader per esaminare come funzionano questi sistemi in altre nazioni ad alto rendimento scolastico. Alcuni presidi hanno rimosso i riferimenti a Ofsted da siti web, annunci di lavoro e lettere, in omaggio alla signora Perry.
Notizie della BBC in linea .
Le ispezioni Ofsted sono un fattore di 10 suicidi di insegnanti
Lo stress causato dalle ispezioni Ofsted è stato citato nei rapporti dei coroner sulla morte di 10 insegnanti negli ultimi 25 anni. The Observer ha riferito che la ricerca, condotta dalla Hazards Campaign e dall’Università di Leeds, intensificherà quello che Ofsted ha definito lo “sfogo di rabbia” nel settore per la morte della preside del Berkshire Ruth Perry, che si è uccisa a gennaio. La sua famiglia ha attribuito la sua morte all’ispettorato che aveva declassato la sua scuola. I sindacati dell’istruzione hanno chiesto la scorsa settimana la sospensione di tutte le ispezioni Ofsted
Lo stress potrebbe causare l’esodo del personale del SSN
Più di tre quarti del personale del SSN stanno prendendo in considerazione l’idea di smettere a causa di stress, esaurimento e ansia, secondo nuovi dati. Un sondaggio condotto su 2.500 lavoratori del NHS dal gruppo di campagna Organize ha rilevato che il 78% ha riferito di aver sofferto di stress e oltre la metà (55%) si è presa una pausa a causa di stress, ansia o esaurimento mentre la crisi nel NHS si aggrava, con il 25% che si è allontanato dal lavoro per più di un mese. Il capo dell’organizzazione Nat Whalley ha dichiarato: “Non abbiamo bisogno di vuote promesse, abbiamo bisogno di investimenti tangibili nel servizio sanitario nazionale che consentano ai lavoratori di prosperare nei loro ruoli senza soffrire di stress, ansia ed esaurimento. Ascoltaci, investi nel benessere della nostra forza lavoro del SSN e assicurati il futuro del SSN”.
Notizie internazionali
Allarme per spostamento di voli commerciali a pilota singolo
Una mossa per ridurre le dimensioni degli equipaggi sui voli commerciali, compreso il passaggio all’operazione a pilota singolo, è stata condannata come una “minaccia alla sicurezza” dai sindacati dei piloti. L’avvertimento arriva dalla Federazione internazionale delle associazioni dei piloti di linea (IFALPA), dalla European Cockpit Association (ECA) e dalla Air Line Pilots Association, International (US-ALPA), che hanno descritto le operazioni del singolo pilota come una “minaccia alla sicurezza”. . La federazione globale dei sindacati dei trasporti ITF e il suo ETF equivalente europeo hanno fatto eco all’avvertimento, definendo la spinta per ridurre il numero di membri dell’equipaggio nella cabina di pilotaggio “uno schema orientato al profitto che pone un rischio significativo per la sicurezza”.
Comunicato stampa dell’ITF .
USA: salute fisica e mentale dei lavoratori in calo
Tre dipendenti statunitensi su quattro hanno riferito che la loro salute fisica e mentale è diminuita o è rimasta stagnante nel 2022, secondo uno studio recente, e questo ha influito sulla loro produttività. Uno dei problemi di fondo che perpetua lo stress dei lavoratori è la natura del sistema sanitario statunitense. La rivista Fortune riporta che, sebbene molti datori di lavoro abbiano fatto passi da gigante per fornire benefici per la salute mentale, in particolare dopo la pandemia, i lavoratori sono scoraggiati dall’utilizzare questi benefici perché sono sopraffatti da come navigare nell’assicurazione sanitaria privata e nel sistema sanitario degli Stati Uniti.