Cosa succede in GB . Newsletter Tuc Risks 1083 – 21 marzo 2023 –

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Ispettori HSE esperti “che se ne vanno a frotte”

I potenziali membri dell’Health and Safety Executive (HSE) si sono ritirati il ​​15 marzo dopo aver votato in modo schiacciante per lo sciopero. L’azione del budget day da parte degli ispettori HSE è arrivata in risposta a una cronica mancanza di risorse e a una bassa retribuzione presso l’autorità di regolamentazione. In un post sul blog sul sito Web del sindacato, Sarah Taylor, membro di Prospect, ispettore capo HSE ad interim con  14 anni di anzianità nel ruolo, ha dichiarato: “In termini di ispettori esperti, se ne stanno andando a frotte. La mancanza di personale sta influenzando ogni aspetto del nostro lavoro. Il morale tra gli ispettori che rimangono è al minimo perché siamo tutti così stanchi”. Dicendo che gli ispettori HSE “non possono permettersi di non scioperare”, ha aggiunto: “Stiamo ancora ispezionando e indagando il più possibile, ma la quantità di lavoro che stiamo svolgendo, in particolare sull’avvio di nuove indagini…. leggi il seguito sul   Blog Prospect .

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La preside si è suicidata “per il rapporto Ofsted ** “

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GB. Tuc Newsletter Risks n° 1078 – 9 febbraio 2023

 

Fonte TUC Risks 1078 – 9 febbraio 2023 

I lavoratori edili scioperano per paura dell’amianto

I lavoratori del proprietario di alloggi sociali Magenta Living stanno intraprendendo 30 giorni di sciopero per nuove pratiche lavorative che potrebbero esporli all’amianto. Gli oltre 100 membri di Unite sono impiegati in ruoli di riparazione e manutenzione per Magenta Living, che gestisce 13.000 proprietà intorno al Wirral. La controversia è sorta dopo che l’azienda ha imposto un cambio di politica in materia di amianto. In precedenza, la forza lavoro veniva addestrata a interrompere il lavoro quando identificava l’amianto, con appaltatori specializzati chiamati per qualsiasi lavoro di rimozione. Secondo la nuova politica i lavoratori sono tenuti a lavorare con l’amianto. Attaccando il comportamento “deplorevole” dell’azienda, il segretario generale di Unite Sharon Graham ha dichiarato: “Unite non fa mai un passo indietro quando si tratta di garantire la sicurezza dei suoi lavoratori e i nostri membri a Magenta riceveranno il completo sostegno del sindacato”.
Unire il comunicato stampa . Notiziario dell’IBAS .

 


 

Network Rail riguarda l’autorità di regolamentazione della sicurezza

La preoccupazione di RMT che il programma Modernizing Maintenance di Network Rail sia “una catastrofe in attesa di accadere” è condivisa dal regolatore ferroviario, ha affermato il sindacato. Il riconoscimento è arrivato in un incontro tra RMT e rappresentanti dell’Office of Rail and Road (ORR). RMT ha ripetutamente avvertito che i piani di Network Rail per soddisfare un risparmio sui costi imposto dal Dipartimento dei trasporti (DfT) di 400 milioni di sterline rappresentano una seria minaccia per il funzionamento sicuro delle ferrovie. Commentando dopo l’incontro con ORR, il segretario generale di RMT Mick Lynch ha dichiarato: “I nostri membri temono che questi piani porteranno a una crisi della sicurezza per le nostre ferrovie e a un aumento del rischio di deragliamenti”.
Comunicato stampa RMT .

 


 

Usdaw promuove i diritti di salute mentale sul lavoro

Il sindacato al dettaglio Usdaw sta sottolineando il ruolo dei rappresentanti sindacali sul posto di lavoro nel garantire che i lavoratori ricevano il giusto supporto per la salute mentale sul posto di lavoro. Parlando in vista del Time to Talk Day del 2 febbraio, il segretario generale dell’Usdaw Paddy Lillis ha dichiarato: “I rappresentanti dell’Usdaw svolgono un ruolo cruciale promuovendo luoghi di lavoro rispettosi e sicuri e dando ai membri una voce sul lavoro, entrambi fattori a sostegno della salute mentale e del benessere… la nostra campagna sulla salute mentale fornisce ai rappresentanti del sindacato sul posto di lavoro le risorse di cui hanno bisogno per supportare meglio i membri che ricevono gli adeguamenti di cui hanno bisogno sul lavoro.
Usdaw comunicato stampa

 


Lo stress ha portato a più assenze del personale del SSN rispetto al Covid

Il “burnout” e lo stress tra medici, infermieri, paramedici e altro personale sanitario sono costati al SSN in Inghilterra più di 15 milioni di giorni lavorativi persi da marzo 2020, circa il 50% in più rispetto ai giorni persi a causa di infezioni da Covid e autoisolamento, analisi dei dati ufficiali dell’Observer ha rivelato. I dati sulle malattie del SSN mostrano che tra marzo 2020, mese del primo blocco Covid, e settembre 2021, 15,4 milioni di giorni lavorativi sono stati persi nel SSN a causa di assenze legate allo stress, rispetto ai 9,8 milioni di giorni persi dal personale che era necessario autoisolarsi o erano malati di Covid.
The Guardian


Meccanici  che lavorano sotto i veicoli in pericolo

Voci di spicco nella riparazione di autoveicoli hanno collaborato con l’Health and Safety Executive (HSE) per avvertire dei pericoli di lavorare sotto i veicoli senza un’attrezzatura adeguata. I dati registrati da HSE nei cinque anni fino a marzo 2022 mostrano che 13 lavoratori nel settore della riparazione di autoveicoli sono morti quando il lavoro è stato svolto sotto un veicolo che non era adeguatamente supportato. Dall’aprile 2022, HSE è venuta a conoscenza di altri quattro casi di lavoratori schiacciati a morte da un veicolo mal sostenuto. Classic Motor Cars (CMC), esperti nel restauro di auto d’epoca, stanno sostenendo l’appello di HSE. “La situazione potrebbe peggiorare poiché le persone e le aziende potrebbero tagliare i costi con bollette energetiche più elevate”, ha affermato Tim Griffin, direttore della produzione e dell’ingegneria di CMC. “La mia richiesta è che non è mai un buon momento per prendere scorciatoie: la posta in gioco è troppo alta”.
Comunicato stampa HSE .

 


 

Europa: i sindacati proteggono i lavavetri dalle cadute

I lavavetri non saranno esposti a un rischio maggiore di cadute mortali dopo che i sindacati hanno convinto i produttori a non abbassare gli standard di sicurezza per le scale. I produttori, che dominano il comitato per la standardizzazione su questo tema (CEN/TC 93), volevano diminuire la larghezza del piede della scala. Ciò renderebbe le scale più instabili e aumenterebbe il rischio di incidenti, ha rilevato uno studio esperto della proposta per la CES. Il lavoro fa parte della campagna “Zero Death” della CES per eliminare gli infortuni sul lavoro in Europa entro il 2030.
Comunicato stampa e studio della CES sulla sicurezza delle scale da soppalco e dei piedi delle scale

 

 


USA: Amazon citata di nuovo per condizioni non sicure

L’autorità di regolamentazione della sicurezza del governo degli Stati Uniti, l’OSHA, ha emesso citazioni in altri tre magazzini Amazon: in Colorado; Idaho; e New York – per non aver tenuto al sicuro i lavoratori e ha emesso lettere di avviso di pericolo per aver esposto i lavoratori a rischi ergonomici. Le ispezioni dell’OSHA hanno seguito i rinvii dell’ufficio del procuratore degli Stati Uniti. Violazioni simili sono state precedentemente scoperte in altri magazzini Amazon in Florida, Illinois e New York nel luglio 2022. In tutte e sei le sedi, gli investigatori dell’OSHA hanno scoperto che Amazon esponeva i lavoratori del magazzino a un alto rischio di lesioni lombari e altri disturbi muscoloscheletrici. “I metodi operativi di Amazon stanno creando condizioni e processi di lavoro pericolosi, che portano a gravi infortuni sui lavoratori”, ha affermato il capo dell’OSHA Doug Parker.
Comunicato stampa OSHA .

GB. Newsletter Tuc Risks 1076  del 27/01/23 

 

Dalla Newsletter TUC  abbiamo tratto queste notizie :

 

Amazon tratta i robot meglio dei lavoratori

I lavoratori di Amazon hanno accusato l’azienda di imporre condizioni “severe” e bassi salari. Il 25 gennaio, con il loro primo sciopero in assoluto contro il gigante online, i membri della GMB hanno dichiarato di essere costantemente monitorati e rimproverati per “tempi morti” di pochi minuti, e che il personale viene trattato peggio dei robot dell’azienda. Due lavoratori del magazzino di Coventry, Darren Westwood e Garfield Hilton, hanno descritto come anche un viaggio alla toilette possa portare a domande da parte dei dirigenti. Hanno detto che le condizioni di lavoro stanno avendo un impatto negativo sui loro colleghi, alcuni dei quali lavorano 60 ore a settimana per tenere il passo con gli aumenti del costo della vita. Westwood ha inviato un messaggio a Jeff Bezos, fondatore, presidente esecutivo e avventuriero spaziale di Amazon, che secondo la rivista Forbes ha una fortuna di 120 miliardi di dollari: “Non vogliamo la sua barca o i suoi razzi. Vogliamo solo poter vivere”.

Comunicato stampa GMB . Notizie della BBC in linea . Morning Star .

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TUC – Risks – Newsletter TUC 28/07/2022

USA: i magazzini Amazon sotto inchiesta

I pubblici ministeri federali di New York e l’autorità di regolamentazione della sicurezza del governo OSHA stanno ispezionando i magazzini Amazon negli Stati Uniti nell’ambito di un’indagine civile su condizioni di lavoro non sicure. Una dichiarazione afferma che “l’Amministrazione per la sicurezza e la salute sul lavoro del Dipartimento del lavoro degli Stati Uniti è entrata nei magazzini di Amazon fuori New York City, Chicago e Orlando per condurre ispezioni sulla sicurezza sul lavoro in risposta alle segnalazioni dei lavoratori”. Ha aggiunto che, oltre alle violazioni della sicurezza, SDNY stava indagando su “possibili condotte fraudolente progettate per nascondere le lesioni dell’OSHA e di altri”.
Notizie ABC . Legge Bloomberg .

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GB . Se Liz Truss diventasse Premier farebbe un   “falò dei diritti”

Centinaia di leggi sull’occupazione e sulla protezione dell’ambiente potrebbero scomparire dall’oggi al domani se Liz Truss diventasse primo ministro, dopo aver promesso di eliminare tutti i restanti regolamenti dell’UE entro la fine del 2023. Nonostante gli avvertimenti sulla portata e la complessità del compito, Truss ha lanciato la sua campagna di ballottaggio della leadership promettendo un “tramonto” per tutte le leggi derivate dall’UE entro 15 mesi – e queste includono molte importanti regole di sicurezza. Esperti e leader sindacali hanno affermato che le proposte di Truss sarebbero estremamente difficili da realizzare nel contesto dei piani per sbarazzarsi di un lavoro di servizio civile su cinque nei prossimi tre anni, con avvertimenti che potrebbero diventare un “falò di diritti”. Un’altra complicazione è il fatto che divergere dagli standard dell’UE in settori come l’occupazione o la protezione ambientale potrebbe comportare ritorsioni da parte di Bruxelles,
Comunicato stampa RMT . Il Guardiano .


GB .  I profittatori dei DPI hanno minato la sicurezza nella gestione della pandemia  Covid

Unite ha affermato che i “profittatori del DPI” devono essere ritenuti responsabili a seguito di un rapporto schiacciante del Comitato per i conti pubblici dei Comuni (PAC). Il PAC ha identificato “mancanze significative” nella gestione di 176 contratti di DPI per un valore di 2,7 miliardi di sterline che hanno portato a una scorta di quasi 4 miliardi di articoli non necessari. Il segretario generale di Unite Sharon Graham ha dichiarato: “I profittatori colpevoli devono essere tenuti a rispondere, così come i ministri del governo che hanno abusato della loro posizione per accelerare le aziende con cui avevano legami”.
Comunicato stampa Unite . Comunicato stampa e rapporto PAC .